阿良的嵌入式系統技術學習區: 中小企業

2026年1月10日星期六

崑山科技大學（過去的崑山工專）的畢業校友之中，我個人比較知道的、目前仍在各大學專任的教師，在去年崑山科大60周年校慶專刊及系列影片中，也有對這些校友的相關訪談和提及。

- 崑山科大副校長/教授鐘俊顏是崑山工專電機科畢業

- 雲科大校長/特聘教授張傳育是崑山工專電子科畢業

- 高科大副校長/海事人員訓練處處長/特聘教授俞克維是崑山工專電子科畢業

- 高科大前海洋工程學院院長/教授黃煌初是崑山工專機械科畢業

應該還有許多人是我目前尚且不知道的。

而除了大學以外，其實在產業界，也還有太多很優秀的早期畢業校友，皆是受教育於技職體系。台灣的所有企業數量而言，中小企業占比超過98%，中小企業並不像是政府投入整個國家納稅資源去養出來的那些半導體大公司，但卻是創造台灣過去經濟奇蹟的命脈，真正的影響台灣的經濟層面。

然後許多被技職體系所創造出的經濟奇蹟所生養出來的人們及更後期出生的年輕人，再回頭輕視自己與這個體系，此可謂人性的矛盾。未來若有大量的中小企業因缺乏人才進而面臨倒閉潮，對於台灣來說會有巨大的變化。

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孫文良 (阿良的嵌入式系統技術學習區)

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2026年1月3日星期六

按照台灣的就業市場與薪資發展狀況，在未來，私立科大的電子/電機/資工等相關工程科系，真的就很可能比國立名校普大的許多文組系所還熱門。

（其實如果師資能力足夠，工科高職無論是理論或實務教育方面，都比多數的科大/大學還要來得更紮實許多，但在台灣社會長期對技職體系的歧視糟蹋之下，現今高職比較年輕的師資實際狀況及心態風氣，我不太確定，雖然多數大學狀況早已確定是不太ok）。

對於私校大學而言，少子化是危機也是轉機，只是私校大學裡面多數老人高層及專任教師的思維需要務實革新才能夠把握這波機會，最好少點對學生們的歧視和自卑。

其實以許多中小企業難以找到研發人才的嚴重程度來說，未來甚至可能連應徵者的畢業學校學歷科系都不太在意，只要應徵者能證明自己具備相關專業基礎 ( 這才是真正意義上的「學歷」，而不是學校發出來的那一張「紙」)，藉由比學校更紮實的體制外專業培養訓練課程可能還更實際。